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德郵集團投資人關係
台北 30.November 2006

第四屆台灣企業獎 頒獎典禮盛大登場

期許台灣企業前瞻未來 追求永續的發展與經營

由台灣DHL與中國時報系所主辦、象徵台灣企業與個人最高榮譽的「台灣企業獎」,今晚舉行第四屆頒獎典禮。現場貴賓雲集,給予十位得獎企業與企業家最高的推崇與肯定,經濟部長陳瑞隆也應邀出席擔任頒獎人,與得獎者一同分享喜悅與榮耀,充分表現對台灣企業的重視與期許。

頒獎典禮在享譽中外的表演團體十鼓擊樂團的表演節目中揭開序幕,十鼓擊的鼓術音樂引人入勝,呈現台灣的歷史、風景、人文等意像,讓台灣這個島嶼,能夠因文化而永恆,完整呈現第四屆台灣企業獎「前瞻與永續」之獎項主軸。

主辦單位DHL Express大中華區總裁許克威表示,過去一年,台灣經濟已逐漸復甦與成長。今年「前瞻與永續」的主軸,目的在於表揚台灣最具「前瞻與永續」特質的企業與個人,台灣企業獎期許台灣的企業與企業界人士都能前瞻未來,不滿足於過去的成就和現狀,持續追求永續的經營與發展。身為貿易促進者,DHL也將持續不斷與台灣企業攜手打拚、共同開創國際市場,讓台灣經濟再創高峰。

共同主辦台灣企業獎的中國時報系董事長余建新表示,今年,不管是台灣的政治、社會或經濟面,都面臨動盪與壓力。台灣企業獎以「前瞻與永續」為第四屆主軸,即是期望在混沌不明的情勢中,國家與企業都能以前瞻眼光,尋找新的出路及永續發展之道。

評審團讚許今年參賽企業表現十分傑出,評選過程競爭亦十分激烈,每一位得獎企業與個人,都是台灣企業步向未來的楷模。此外,自本屆開始,「最佳社會貢獻獎」除了「營利組織」項目,還新增加「非營利組織」項目。因為許多非營利組織都是長期耕耘,默默為增進社會大眾福祉而努力,因此希望能夠藉由台灣企業獎將他們對於台灣的貢獻廣為流傳。

今年「傑出企業家獎」是透過全體委員全數同意並共同推薦,將華碩電腦一躍成為「世界知名主機板品牌」的華碩電腦董事長施崇棠。帶領華碩電腦登峰造極的施崇棠董事長,他以一貫的謙遜態度表示,華碩電腦堅若盤石的品質與品牌,是建立在全體員工的耕耘之上。
評審過程中,評審團也對其他獎項有激烈討論,不分軒致;「傑出管理人獎」與「最佳社會貢獻獎」的「非營利組織」項目競爭尤其激烈。

由於台灣大哥大總經理張孝威與伊甸社會福利基金會前執行長、目前是該會的董事陳俊良,皆在各自的領域豎立良好的典範,經過評審團的熱烈討論後,終於決定由兩位管理人同時並列第四屆台灣企業獎之「傑出管理人獎」得主。台灣大哥大總經理張孝威親自出席頒獎典禮並把個人的成就歸功於發揮最大的合作及效益的團隊。伊甸社會福利基金會執行長黃琢嵩先生代表陳俊良董事出席領獎時則表示,十分感謝社會大眾的認同與捐助。

扶持身心障礙者成長的心路社會福利基金會與為消費者權益把關的中華民國消費者文教基金會雙雙獲得「最佳社會貢獻獎」的「非營利組織」項目。心路社會福利基金會黃文柔董事長認為,社會需要相互幫忙與扶持,才能有所進步;而中華民國消費者文教基金會程仁宏董事長則表示,持續推動立法是保護消費者的首要任務。

此次獲得「台灣企業獎」的其他傑出企業及企業家並出席代表領獎者包括:推動公益活動不遺餘力而獲得「最佳社會貢獻獎」的「營利組織」項目的台灣大哥大股份有限公司,總經理張孝威表示,台灣大哥大以整合本身的技術資源投注於社會公益,也因此帶動了很多其他企業與機構投入社會公益。

「最佳國際成就獎」則由趨勢科技股份有限公司獲得,並由王君懿副總經理代表受獎;王君懿副總經理表示,趨勢科技因為秉持著願景決定一切的信念,所以成功地以自有品牌行銷世界,如今成為台灣企業國際化的典範,趨勢科技備感欣慰,也鼓勵台灣的企業勇於許下願景。

「最佳中小企業經營獎」得主是鑫永銓股份有限公司,總經理林季佑於頒獎典禮發表感言,鑫永銓取之於社會、用之於社會,所以會永遠根留台灣、增進社會的安定。威剛科技股份有限公司獲頒「最佳創新經營獎」,由總經理王根旺出席領獎並表示,威剛科技全員的創新思維,讓公司在短短五年間創造了三十倍的成長,因此成就應歸功於全體員工。此外,獲頒「傑出青年企業家獎」的訊聯生物科技股份有限公司董事長蔡政憲,期許台灣人能用前瞻性思維與創意創造新行業,為台灣社會與經濟投注新的生命力。

關於台灣企業獎
由台灣DHL及中國時報系共同主辦的「台灣企業獎」,自2003年舉辦以來,已圓滿完成三屆,同時得到各方高度肯定。第一屆在經濟困頓中舉辦,我們以「台灣企業界的諾貝爾獎」為期許,選出六家不畏逆境,改革有成終而迎向勝利的企業與企業家;第二屆舉辦時,經濟已明顯復甦,我們以「創新與公益」的遴選標的,選出六家在創新與社會貢獻上有特殊表現的企業與企業家;第三屆則更以「突破與提升」為台灣經濟提出新的主張,期勉台灣的企業與經濟都能持續突破與提升。

今年第四屆舉辦時,台灣經濟已在復甦、上升中成長。我們以「前瞻與永續」為訴求,期許台灣的經濟與企業能前瞻未來,不滿足於過去的成就,以他人為師,追求永續的發展與經營。

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